E&A uitzendbureau werkt al sinds 1995 voor distributiecentra, warehouses en productiebedrijven in heel Nederland. Centraal bij E&A staat het welzijn van onze – veelal internationale – flexkrachten. Onze ervaring leert dat tevreden flexkrachten het beste werk leveren, en daarmee het beste resultaat behalen voor u. In onze werkwijze hanteren we drie kernwaarden: kennis van de werkvloer, afspraak is afspraak en leveren van kwaliteit. U bent verzekerd van meetbaar hogere kwalitatieve én kwantitatieve output, tegen concurrerende tarieven. Dat noemen wij: flexwerk op z’n best.
Door het welzijn van de flexkracht centraal te stellen en dit te combineren met echte kennis van de werkvloer én de wil om gemaakte afspraken na te komen, verhoogt E&A het resultaat van haar opdrachtgevers. We leveren meetbaar betere prestaties en doen dat tegen competitieve tarieven. Het resultaat is een hogere kwantitatieve en kwalitatieve output tegen lagere kosten en met minimalisering van financiële risico’s.
Het is 1995 als E&A voor het eerst op zoek gaat naar goede flexkrachten. In het distributiecentrum van Albert Heijn in Tilburg leggen we de basis voor wat we nu zijn: een nationale speler op de flexmarkt, met een groeiend aantal opdrachtgevers, uitzendkrachten en vestigingen.
Door de jaren heen is er veel veranderd. We begonnen met studenten die in hun vrije uren wat bij wilden verdienen. Vanaf 1998 tot op de dag van vandaag zijn onze flexkrachten voornamelijk hardwerkende en betrouwbare internationals. Het aantal internationale flexkrachten blijft via onze internationale wervingskantoren constant groeien.
In 2002 nam Luba uitzendgroep E&A uitzendbureau over. De overname door het Belgische t-groep volgde in 2008. In 2016 vond de verkoop aan Gilde Buy Out Partners plaats. In 2019 kwam hier de Franse HR-groep Proman bij. Hiermee maakt E&A onderdeel uit van een financieel solide organisatie die ons continuïteit geeft en de mogelijkheid biedt om door te groeien.