Welzijn flexwerker
Tevreden flexwerkers presteren beter. Dat ervaren we elke dag. Een uitzendkracht die tevreden is, is meer betrokken bij zijn werk en voelt zich er meer verantwoordelijk voor. Wij stellen daarom het welzijn van onze Poolse uitzendkrachten voorop. Regelmatig meten we de tevredenheid van onze medewerkers en waar nodig sturen we bij. Zo bereiken we kwaliteit, stabiliteit en continuïteit op de werkvloer.
Carrière van uitzendkrachten
Bij E&A krijgen uitzendkrachten alle kansen die ze willen. Dat betekent dat ze vaak doorgroeien vanuit een uitvoerende functie naar een leidinggevende rol. Zo ook Bartosz Pretki, die in 2016 begon bij E&A en nu in vaste dienst is bij onze klant XPO als Assistent Teamleider. Hij vertelt zijn verhaal:
Doorgroeien van werkvloer naar kantoor
Er zijn verschillende carrièrepaden mogelijk bij E&A. Zo begon Karolina Ogerman in 2013 als orderpicker op de werkvloer bij Albert Heijn distributiecentrum in Tilburg. Inmiddels werkt ze op kantoor en verzorgt ze de planning van uitzendkrachten. Bekijk hier het verhaal van haar carrière:
Meer inzet voor meer resultaat
Hard werken wordt beloond bij E&A uitzendbureau. Dat ervaart ook Agnieszka Szafran. Zij begon in 2016 als orderpicker, en leidt inmiddels andere uitzendkrachten op. Een verantwoordelijke baan, maar wel een waar ze veel voldoening uit haalt. Zie hier hoe E&A Agnieszka helpt om het beste uit zichzelf te halen:
Met plezier werken bij een professioneel bedrijf
Tomek is naar Nederland gekomen om te sparen voor zijn studie. Eenmaal aan het werk bij Hollander, was hij blij met de professionaliteit van het bedrijf. Op het werk ontmoet hij verschillende mensen waarmee hij praat over cultuurverschillen. Dankzij het hechte team is elke werkdag zo om. Bekijk de video (met Nederlandse ondertiteling):
Certificaat voor heftruckchauffeur behalen
Krzysztof werkt sinds een half jaar bij Hollander in Barendrecht. Hij begon als orderpicker, maar is inmiddels heftruckchauffeur. E&A heeft deze opleiding voor hem betaald. Voor Krzysztof is het van grote meerwaarde dat hij deze certificaten kan behalen. Bekijk in de video wat hij vertelt over zijn werk (met Nederlandse ondertiteling):
Ambitieuze werknemers worden beloond
Na haar studie wilde Klaudia geld verdienen om een eigen bakkerij te starten. Daarom is ze aan het werk gegaan in Nederland. Ze heeft het erg goed naar haar zin bij Hollander en vindt het positief dat E&A ambitieuze medewerkers beloont. Inmiddels is ze zelf doorgegroeid tot opleider. Bekijk de video (met Nederlandse ondertiteling):
