Inhouse vestigingsmanager

Locatie Oosterhout (GLD)

Uren per week 40

Werk en denkniveau HBO

Werkervaring 5 jaar, het liefst met ervaring in de uitzendbranche of logistiek

Coachen, inspireren, afwisseling en commercie, daar ben jij naar op zoek.  In deze baan als Inhouse Vestigingsmanager zit het allemaal.

Een functie waarin jij bij iedereen het beste naar boven haalt. En dat bij een financieel gezonde organisatie die veel  aandacht heeft voor het wonen en welzijn van onze uitzendkrachten.


Dit ga je doen als Inhouse vestigingsmanager

Bij onze nieuwe klant, een grote logistieke dienstverlener, stuur jij ons nieuwe Inhouse team aan. Samen met een personeelsplanner, administratief medewerkers en een aantal coördinatoren zorg je ervoor dat onze klant optimaal bediend wordt en de uitzendkrachten prettig werken bij E&A uitzendbureau. Als vestigingsmanager begeleid, coach en stimuleer je het team om het maximale uit henzelf en het team te halen.

Jij coacht de coördinatoren zodat zij de uitzendkrachten iedere dag een beetje beter maken. Verder start je nieuwe projecten op in samenwerking met de klant en begeleidt deze. Ook draag je zorg voor een stabiele pool aan goede flexwerkers. De behoefte vanuit de klant vertaal je naar een duidelijk plan voor de lange termijn, dit plan evalueer je met zowel E&A, je team als de klant.

Verder vind je het leuk om met harde KPI’s te werken en hier ook op beoordeeld te worden. In samenwerking met jouw leidinggevende, de district manager, stel je doelen op om jezelf, het team en de klant naar een hoger niveau te tillen.

Bekijk hier ook het filmpje over werken bij E&A.

Wat we van je vragen

  • Leidinggevende en coachende vaardigheden;
  • Commercieel inzicht en pro activiteit;
  • Focus op kwaliteit en verbetering;
  • Communicatief vaardig met overtuigingskracht;
  • Resultaatgericht en hands-on mentaliteit;
  • Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal is een vereiste, de Poolse taal is een pré;
  • Interesse in de logistiek.

Wat je daarvoor terugkrijgt

  • Marktconform salaris;
  • Een mooie teambonus bij behaalde resultaten;
  • 25 vrije dagen;
  • Een uitdagende baan in een collegiale werkomgeving;
  • Een fijn benefit budget van meer dan 10% bovenop je bruto salaris: kies zelf voor extra salaris, extra vrije tijd of koop producten, weekendjes weg of een sportabonnement met bruto/netto voordeel; jij bepaalt en combineert zelf!
  • Een goede pensioenregeling;
  • Een auto en telefoon van de zaak.

 

 

Sollicitatieprocedure

Sollicitatie

Sollicitatie

Telefonische kennismaking

Kennismakings-gesprek

Sollicitatiegesprek op locatie

Sollicitatiegesprek op locatie

Online assessment

Online assessment (optioneel)

Referentiecheck

Referentiecheck

Aanbod

Aanbod

Introductie

Een fijne landing..

Bekijk de sollicitatieprocedure

Flexwerk op z’n best

Flexwerk op z’n best: dat beloven wij aan klanten en bieden we aan uitzendkrachten. Goed zijn voor onze Poolse werknemers is voor ons vanzelfsprekend. Dat uit zich in optimale begeleiding op de werkvloer, comfortabele huisvesting en een eerlijke beloning. Onze bedrijfscultuur is informeel, open en met oog voor elkaar. Samen gaan we voor het beste resultaat. Met plezier en voldoening in het werk.

Interesse?

Solliciteren doe je eenvoudig via onderstaande button. Vragen? Stel ze aan Corella Kemper via telefoonnummer 013- 544 56 85.

Solliciteer nu

E&A maakt gebruik van cookies

Cookies zijn kleine bestanden die met pagina’s van deze website worden meegestuurd en door uw browser op de harde schrijf van uw computer worden opgeslagen. Er zijn verschillende soorten cookies die gebruikt worden voor verschillende doeleinden. Voor het plaatsen van cookies is soms wel en soms geen toestemming nodig. Als u niet akkoord gaat met onze cookie statement dan plaatsen wij alleen de functionele cookies. Als u meer wilt weten over de cookies die wij gebruiken, de gegevens die daarmee verzameld worden en over uw rechten op dit punt, lees dan ons cookie statement en privacy policy om meer te leren over onze cookies.